研修事業研究会では「新人社員フォローアップ研修」を開催いたします。
・新入社員に社会人としての基礎を徹底したい!
・若手社員の意識を改革したい!
そんな経営者の声にお応え致します。
1.新入社員に求められる基礎スキル(ビジネスマナー、報・連・相 等)を再確認し、
組織の一員としての自覚を促します。
2.実習やグループ討議を通じて、スピーチ力・コミュニケーション力の向上を図り、
若手社員が主体性と計画性ある行動ができるようになります。
日時:2016年7月13日(水)10:00~17:00(9:45受付開始)
会場:群馬県公社総合ビル5階 第4会議室
〒371-0017 群馬県前橋市大渡町1-10-7