得意分野

・特許や商標などの知的財産に関する事項

・事業再構築補助金、ものづくり補助金、および小規模事業者持続化補助金等の補助金に関する事項

・部下の積極性が低い、離職率が高い、といった組織に関する事項

保有資格・肩書・所属

• 中小企業診断士　（西暦2020年取得）　
• 弁理士　（西暦2009年取得）
• J.S.A.ワインエキスパート　（西暦2021年取得）
• その他（ソフトウェア開発技術者、G検定etc…）
• （一社）群馬県中小企業診断士協会

自己PR

　　【自己紹介】

プロフィールページをご覧いただきありがとうございます！

鈴木　洋雅（すずき　ひろまさ）と申します。

弁理士としてこれまで約１５年、特許をはじめとした知的財産権取得のご支援を行っています。

最近では、中小企業診断士として各種補助金についてのアドバイスの他、組織についてのコンサルティングも行っています。

以下のお悩みを抱えていらっしゃる経営者様が非常に多くいらっしゃいます。

（チェック項目）

□部下の仕事に対する積極性、自発性が低い（やらされ感のある社員ばかり）

□若手がすぐに辞める（若手社員にやる気がみえない）

□部下との関わり方がわからない、叱れない

□経営側と現場側の仲が悪い

□課長・部長が機能していない

□言うことを聞かない社員がいる

これらの問題は組織の問題です。

私にお力になれることがあれば、何なりとお申し付けください。